Pour alimenter cette plateforme, il est important de créer un partenariat solide entre l’observatoire des inégalités scolaires et les entreprises qui agissent sur le territoire.
Les membres de l’observatoire s’engagent à accompagner individuellement par un tuteur les jeunes en recherche de stage ou d’emploi étudiant en amont (rédaction de CV, règles élémentaires du travail en entreprise, etc.) et durant toute la période de stage.
L’accompagnement mis en place permettra aux entreprises partenaires de recruter des jeunes préparés au monde du travail et en capacité d’intégrer rapidement l’entreprise.
Ce partenariat doit créer les conditions d’un travail solide et durable avec tous les acteurs locaux de l’emploi et l’observatoire afin que les jeunes issus des quartiers « politique de la ville » puissent s’engager dans des projets et bénéficier du dynamisme économique de notre ville et de notre territoire.